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El fenómeno de la “renuncia silenciosa”… No renuncian al trabajo, renuncian al jefe !!

Cuando los empleados, poco a poco dejan de dar su 100% a la organización hasta que alguna de las dos partes termina por renunciar.
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Evaluación del desempeño. Punto CLAVE para el crecimiento de tu capital humano.

La evaluación de las competencias clave es fundamental para el crecimiento del personal y para el logro de los objetivos.