Descarga PDF: Guía básica para realizar tu Declaración Anual 2024 de Personas Físicas.
Si eres persona física y quieres presentar tu declaración anual de impuestos de manera sencilla y sin contratiempos, esta guía es para ti. 📖✨
Entradas de] Colaboraciones
Guía para el nuevo portal del SAT: Navega con Facilidad y Agilidad
Para facilitar tu adaptación al renovado portal del SAT, te recomendamos descargar la guía oficial y explorar todas sus funcionalidades.
Proporción del IVA Acreditable 2025. – Video tutorial
La proporción del IVA acreditable es un concepto clave en la determinación del IVA que efectivamente puedes acreditar en tu declaración mensual, especialmente cuando un contribuyente realiza actividades gravadas y exentas.
Donatarias Autorizadas. Se acerca fecha límite para tu Declaración Anual de Ingresos y Egresos 2024.
Debe incluir información sobre el Estado de Situación Financiera y el Estado de Actividades (para aquellas donatarias que no dictaminen sus estados financieros).
¿Por qué sigo ganando lo mismo? La realidad de los incrementos salariales en México.
En México, los incrementos salariales dependen de cada empresa y no están garantizados por ley. Si tu salario no ha aumentado, es probable que tu empleador no tenga una política de ajuste de sueldos o no haya considerado necesario hacerlo.
Contadores en México: Explotación Laboral y Soluciones. #Contadores #ExplotaciónLaboral
Sí, la explotación laboral es una problemática que puede afectar a los contadores en México, especialmente en ciertas épocas del año y en ciertos entornos laborales.
Guía de trámites FISCALES 2025 ante el SAT – Anexo 1-A de la Resolución Miscelánea Fiscal 2025 publicada en el DOF 13 Enero 2025.
Este documento es esencial para los contribuyentes y asesores fiscales, ya que proporciona una guía práctica sobre cómo interactuar con el SAT en temas relacionados con los diferentes impuestos federales en México.
NUEVO Decreto de Subsidio para el Empleo 2025 Resumen del DOF: 31/12/2024
Entrará en vigor: El 1 de enero de 2025. Durante enero de 2025, se aplicará el 14.39% del valor mensual de la UMA vigente en 2024.
Resolución Miscelánea Fiscal 2025. Resumen mínimo generado por Chat GPT.
El 30 de diciembre de 2024, se publicó en el DOF la Resolución Miscelánea Fiscal para 2025 (RMISC 2025), introduciendo cambios importantes tanto en el ámbito del ISR como en el Código Fiscal de la Federación (CFF). A continuación, se detallan los aspectos más relevantes:
Resolucion Miscelanea Fiscal. ¿Es legalmente obligatorio seguir todos los preceptos publicados?
Esto quiere decir que, si bien la RMF no es una ley en sí misma, sus disposiciones se consideran obligatorias en la medida en que interpretan y aclaran la ley vigente.
Aspectos clave de la fiscalización del SAT. Análisis a documento PDF publicado.
El documento proporciona una visión detallada sobre las acciones del SAT en la auditoría fiscal, destacando la importancia de la detección temprana de irregularidades para asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales.
Ante la fiscalización digital del SAT (Inteligencia Artificial): La Importancia de una defensa integral y conjunta entre Abogados y Contadores. La clave: Ser proactivos y estratégicos !!
La colaboración entre contadores y abogados fortalece la defensa fiscal, especialmente ante la fiscalización tecnológica del SAT, garantizando cumplimiento normativo.
¿Por qué los contadores con soft skills tienen más éxito en México?
Los contadores en México no solo deben dominar las herramientas técnicas y el conocimiento fiscal, sino que también necesitan habilidades interpersonales, de comunicación y de …
Prellenado de declaraciones por parte del SAT. Su inflexibilidad y el alto riesgo de pagos en exceso.
Las autoridades fiscales deberían considerar flexibilizar el sistema, permitiendo que los campos críticos sean editables y puedan ajustarse a las necesidades específicas de cada contribuyente.
La FORMALIZACIÓN de la relación laboral. Base para la Protección Empresarial al establecer estrategias para la gestión efectiva de futuros conflictos laborales. Porque de que los habrá, los habrá…
En México, la relación laboral formalizada y el cumplimiento de la normativa laboral son fundamentales para la protección empresarial y para construir relaciones de trabajo sanas, legales y beneficiosas tanto para la empresa como para los empleados.
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