Notas relativas a:

Derecho laboral, Outsourcing, empleo, demandas laborales, etc.

Pre Declaracion Anual 2025 2

¡Que el SAT no te tome por sorpresa! Date una muy buena idea desplegando el resultado de tu Pre-Declaración Anual 2025

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Descubre cómo anticiparte al SAT con la Pre-Declaración Anual 2025 y evita sorpresas fiscales. Este artículo te muestra paso a paso cómo desplegar y analizar tu resultado, facilitando una planificación financiera eficiente. Aprovecha sus herramientas prácticas, claridad en los procesos y consejos clave para optimizar tu declaración y cumplir sin contratiempos. ¡Prepárate con confianza y claridad para tu declaración anual!
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PRODECON: Que el SAT no utilice el Art. 15-A de la LFT para negar una devolución de IVA.

PRODECON / Logra que el SAT instruya a sus unidades administrativas…
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Norma Oficial Mexicana sobre el Manejo y Almacenamiento de Materiales

Se publicó en el Diario Oficial de la Federación del día 11 de septiembre de 2014, la Norma Oficial Mexicana “NOM-006-STPS-2014” Manejo y almacenamiento de materiales-condiciones de seguridad y salud en el trabajo
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Pena de cárcel a patrones que declaren al IMSS salarios inferiores a los reales.

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Lamentablemente es bastante común que el patrón inscriba a los trabajadores con un salario inferior al real con el fin de ahorrarse una cantidad de las cuotas patronales a que se encuentra obligado, y esto cuando inscribe al trabajador, porque en muchas otras ocasiones los patrones ni siquiera lo inscriben.

¿El martes 16 de septiembre se recorre al lunes 15 para hacer puente laboral?

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Algunos empleados muy patriotas, me han externado su preocupación por saber si este próximo 16 de septiembre de 2014 (que cae en martes) “se recorre” para formar un puente laboral y poder disfrutar de unas merecidas mini-vacaciones….
seguro social

Pago de seguros por personas físicas y morales – Sus ventajas.

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Muchas veces inconscientemente los evadimos y no nos damos la oportunidad de revisar los beneficios fiscales que pudieran representar ese tipo de erogaciones. Normalmente las compañías aseguradoras en su basta información, explican los efectos fiscales inherentes a los seguros que promueven.
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Propinas integran a salario del trabajador – Tesis Aislada

La especial regulación de estas labores obedece a que tienen en común que son personas que prestan un trabajo personal subordinado a su patrón y reciben un salario menor, so pretexto de que por la singular naturaleza de la labor, ésta se compensa con las propinas
IMSS3

Régimen de Incorporación a la Seguridad Social (RISS)

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Esta facilidad administrativa que el Gobierno Federal otorga, por medio de un Decreto publicado el 08 de Abril de 2014 en el Diario Oficial de la Federación, es exclusiva para aquellas personas físicas que se encuentran a partir del ejercicio fiscal 2014 en el Régimen de Incorporación Fiscal (RIF), por lo que cualquier persona física en México quisiera acceder al RISS, se le tendría que aplicar los derechos y obligaciones fiscales que se han venido estudiando en el presente manual, la facilidad consiste en reducir el pago de las Cuotas Patronales del IMSS
dof e1384235180268

Hoy en DOF: Reglamento 121 y 122 de la LFT – Objeciones de los trabajadores a la declaración anual. (PTU)

DOF: 05/06/2014 REGLAMENTO de los Artículos 121 y 122 de la…
cautela dinero cuidado trampa

¿Y de a cuánto la multa si no pago la PTU a mis trabajadores?

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<sarcasmo-on>Aunque son muy pocos los patrones que se niegan…
nota

Apuntes básicos acerca de la PTU 2014

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APUNTES LABORALES Y FISCALES SOBRE EL PAGO DE P.T.U. Las sociedades…

Calculadora excel para distribuir PTU en 2014.

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Snogari! Pone a su disposición el archivo de Excel llamado…
auditoria dictamen revision lupa

La Outsourcing desde Normas de Auditoria.

La Outsourcing desde Normas de Auditoria Autor: Maricela Borbon :arrow:…
Adolfo Lopez Mateos

Breve historia de la evolución de la PTU en México.

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“Historia y evolución de la PTU” Autor colaborador:  Juan…
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