Productividad estancada. La flojera va al alza.
PRODUCTIVIDAD ESTANCADA
-La flojera va al alza-
Autor: Felipe Ortiz Benavides
Web del autor: certezafinanciera.blogspot.com
Twitter: @FELIPEORTIZ
Artículo publicado primero en meridiano.mx (Tepic, Nayarit)
“Si no puedes trabajar con amor sino sólo con desgano, mejor será que abandones el trabajo y te sientes a la puerta del templo a recibir limosna de los que trabajan con alegría”.
Khalil Gibran
Hoy por la mañana en el CARAJO –Centro de Análisis y Raciocinios Ajustados, Justos y Ordenados (asociación ficticia)-, el comité de Análisis de Productividad Laboral que preside el Ing. Flojencio Boustezos –nacido en Groenlandia– nos entrega esta relatoría del estudio elaborado por el IMCO y México Evalúa –México cómo vamos? Mexicanos producen menos y trabajan el mismo número de horas-.
En un ambiente de complicaciones económicas, es relevante la crisis en la detención de desarrollar el Capital Humano, a la par de las limitaciones económicas y financieras, limitamos la consideración del recurso humano, y perdemos de vista el potencial de ser más productivo con menos… hoy en día, México cerró 2015 en rojo en productividad laboral. En el último trimestre de 2015, la productividad laboral decreció 0.4%; mientras que en todo el año pasado decreció 0.3% a tasa anual.
Lo ideal sería crecer en productividad laboral a 4.8% anual; sin embargo, este indicador cerró el año pasado con un decrecimiento de 0.3%: y nos muestra lo insuficiente de producto interno bruto generado con las horas trabajadas por los mexicanos. Uff, distancia tremenda en ese objetivo. En la última década, la productividad laboral del país solo ha crecido 0.6% promedio anual.
“La productividad laboral es uno de los principales indicadores de desarrollo económico. Un aumento en la productividad laboral es un incremento en la capacidad de un trabajador de producir más con los mismos factores. No se trata de trabajar más horas o de tener mejores herramientas, la productividad captura qué tan eficiente se es produciendo con los recursos que se tienen. En la medida en la que la productividad de los trabajadores mejore, sus ingresos laborales aumentarán”.
El Ing. Flojencio, con el ceño fruncido denota preocupación, en virtud de que cada día las horas hombre se dedican más al ocio y a la fijación visual que dan las redes sociales… observa como el Burnout florece en la raíz del hipotálamo del trabajador mexicano… concluye que es indispensable fomentar el sueldo moral en la base trabajadora para encaminar esfuerzos en incrementar la productividad del capital humano a falta de recurso económico.
“Se llega a una mayor productividad al invertir en investigación y desarrollo, en innovación, en tecnologías de la información. Para que las personas sean más productivas, se necesita educación y capacitación”.