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Nuevo Subsidio al Empleo ¿Realmente a quién beneficia?

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¿Quiénes tendrán derecho al nuevo subsidio para el empleo? ¿A los trabajadores que ganan salario mínimo se les retendrá el ISR? ¿Cuál es límite de ingresos mensuales máximo, para que el trabajador pueda recibir el nuevo subsidio al empleo? ¿El nuevo subsidio al empleo, es un ingreso acumulable?

Taller del pago de las NÓMINAS en 2024. – Video – 📝

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Identifique los principales cambios que ha tenido el registro, cálculo y timbrado de la nómina, así como los principales problemas que algunos patrones han encontrado para su determinación del ISR, en el timbrado de los comprobantes de nómina así como su cruce con otras dependencias.

Nuevo Subsidio al Empleo 2024 – Resúmen, ejemplos de cálculo en excel.

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El decreto mencionado en las fuentes es una medida que modifica completamente el anterior cálculo del subsidio al empleo. El objetivo principal de esta reforma es beneficiar a los trabajadores con bajos ingresos y reducir el impacto del impuesto sobre la renta en su economía.

El gran reto empresarial en la gestión de la nómina.

El incrementar el nivel adquisitivo y social de los trabajadores mexicanos era un tema que no podía prolongarse más, sin embargo, como empresario se ha gestado un desequilibrio entre el cumplir con los derechos hacia sus trabajadores como el de cumplir de manera adecuada y oportuna ante las diversas obligaciones laborales y fiscales generadas a través de su contratación.

Declaración Anual 2023: Revisa tu Nómina Antes del 29 de Febrero. 

Es crucial aprovechar este mes de febrero para asegurar que los datos de nómina entre tu empresa y el SAT estén correctos, especialmente antes del 29 de febrero

🧑🏻‍💻 AJUSTE Anual de Sueldos y Salarios 2023 + Cambios en CFDi Nómina para 2024.

Evita sanciones y discrepancias con la autoridad corrigiendo los CFDI de nómina emitidos en 2023 para que puedas realizar un correcto ajuste de ISR a SyS.

Vídeo – 💻📄Todo sobre la EMISIÓN de Facturas Electrónicas CFDI para 2024 – Incluyendo sus reportes de control y cruce🪢

Es SÚPER IMPORTANTE el capacitar debidamente a los participantes en la emisión correcta de comprobantes fiscales digitales (CFDI) en su versión 4.0, con base en las disposiciones fiscales vigentes, para evitar sanciones y cumplir con sus obligaciones fiscales.

Vídeo – Sueldos y Salarios Ajuste ISR 2023. Con amarre de CFDI vs Visor de Nóminas del SAT

Realiza el correcto ajuste de ISR en las nóminas de tus empleados y evita diferencias con el SAT en la Declaración Anual prellenada.

Contpaq Nóminas y su cambio al cálculo de ISR conforme al artículo 174 de RLISR. Retención de ISR a trabajadores.

Gratificación anual, participación de utilidades, primas dominicales y vacacionales

Visores de Nómina: Herramienta esencial para la Contabilidad de los Recursos Humanos.

Aunque el SAT proporciona herramientas para la validación de CFDIs, los programas externos suelen ofrecer interfaces más amigables y funciones avanzadas que facilitan la revisión detallada y la detección de errores o inconsistencias.

Taller de Nóminas 2023 – Vídeo –

Identifica los principales cambios que ha tenido el registro, cálculo y timbrado de la nómina, así como los principales problemas que algunos patrones han encontrado para su determinación del ISR.

ISR Salarios en Universidades Públicas. ¿Créditos Fiscales por Nóminas mal elaboradas?

Retención del 100% del ISR por Sueldos y Salarios en Universidades Públicas

30 Junio 2023. Último día del CFDI Nóminas en su versión 3.3.

Se les recuerda a los empleadores que pueden solicitar la información de sus trabajadores en el Portal del SAT

CFDI 4.0 Nóminas. Solicitar al SAT la validación de datos de trabajadores.

Para esto utiliza la ficha de trámite 320/CFF “Solicitud de datos en el RFC de asalariados”.

🚨 AVISO IMPORTANTE 🚨: CFDI 4.0, retenciones y pagos se va hasta abril 2023 / CFDI Carta Porte obligatorio hasta Agosto 2023

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Se anunciaron varias prórrogas en los CFDI del SAT. Al parecer ya se dieron cuenta de lo atrasada que anda "atrasadita" la correcta implementación del CFDI 4.0...