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El fenómeno de la “renuncia silenciosa”… No renuncian al trabajo, renuncian al jefe !!

Cuando los empleados, poco a poco dejan de dar su 100% a la organización hasta que alguna de las dos partes termina por renunciar.

Evaluación del desempeño. Punto CLAVE para el crecimiento de tu capital humano.

La evaluación de las competencias clave es fundamental para el crecimiento del personal y para el logro de los objetivos.