La pregunta que nos hacemos en las empresas es ¿Tengo depurado y considerado todos los deducibles para el ejercicio 2019? Si la respuesta es negativa, es momento que lee este artículo que le podrá representar ahorros importantes.
Conoce cuáles fueron los cambios en este tema para el ejercicio 2020.
Seguramente esta medida va a traer una lluvia de comentarios de los contadores y abogados, debido a que impacta directamente en su actividad.
Los Terceros Colaboradores Fiscales ayudarán al Gobierno a informar quienes emiten facturas falsas.
Si bien estamos a favor de combatir severamente la compra- venta de facturas, han surgido tres iniciativas con diferentes grados que desde nuestra óptica generarán muchas controversias.
Quisiera que en esta entrega analizaremos realmente cuál es la fórmula para incrementar el patrimonio porque por lógica elemental no podría haber dos.
Conocer en que consiste la función de dirección y como se integra. Con la finalidad de que el contador participe con su propio estilo en la toma de decisiones.
Es importante visualizar que el comisionista puede tributar en 4 diferentes formas: Asimilado a salarios, Asalariado, RIF (sección II), o persona física de la sección I (actividad empresarial).
La diferencia de otros enfoques es que aquí argumentaremos la posibilidad de su actualización en base a la jurisprudencia de la Corte.
Conoce la forma en que se puede capitalizar la revaluación de los activos tangibles e intangibles en el marco de la Ley General de Sociedades Mercantiles para el ejercicio 2019.
Los contratos son los documentos vinculantes de las relaciones con proveedores, clientes, trabajadores, socios, etc. que permiten dejar plasmados en ellos, las condiciones y formas en que se van a realizar las transacciones.
El lector podrá conocer el contrato de mandato, el cual puede ser utilizado para que los bienes y concretamente los depósitos bancarios los administre otra persona.
Los contribuyentes que tributan en el RIF, por sus características de empresas o negociaciones pequeñas, es de suponer que no cuentan con capacidad administrativa o que esta es mínima. Sin embargo su carga administrativa para el cumplimiento fiscal es significativa.
El derecho que le establece a los trabajadores es recíproco con la obligación ya que el patrón debe de entregar
el 10% sobre el resultado scal a los trabajadores que laboraron en la empresa, debiendo efectuar la
retención a los empleados por cualquier de dos procedimientos, uno establecido en la ley y otro por medio
del reglamento del ISR.
Al finalizar lector podrá conocer de manera práctica como se determina la P.T.U. a pagar en Mayo (personas morales) o en Junio (personas físicas) para el 2019 por concepto de P.T.U.
