Platiquemos del proceso operativo de administración de nóminas y prestaciones con el fin de garantizar su pago oportuno al personal, de igual forma es responsable del cumplimiento de obligaciones fiscales, laborales y de Seguridad Social relacionadas con las nóminas.

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Tratamiento de las propinas para efectos del Seguro Social.

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Las propinas que reciben los trabajadores que prestan sus servicios en hoteles, casas de asistencia, restaurantes, fondas, cafés, bares y otros establecimientos análogos, forman parte de su salario, en virtud de que...
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Personas que NO participan del reparto de utilidades (PTU)

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La legislación laboral señala de manera expresa a las personas que no tendrán derecho al reparto de utilidades, y así en el artículo 127 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) señala a las siguientes:
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IMSS 2015: Costos de mano de obra por metro cuadrado para la obra privada.

El IMSS publicó el Aviso mediante el cual se dan a conocer los costos de mano de obra por metro cuadrado para la obra privada, así como los factores (porcentajes) de mano de obra de los contratos regidos por la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las mismas, para el año 2015′, propuesto por la Dirección de Incorporación y Recaudación.
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Entidades con fines no lucrativos. ¿Obligadas al pago de PTU?

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Al respecto es conveniente precisar que dentro de tal régimen fiscal se encuentran, entre otras, las escuelas particulares con reconocimiento de validez oficial de estudios, las entidades de asistencia y beneficencia reconocidas por las leyes de la materia, cámaras empresariales, agrupaciones de profesionistas, asociaciones y sociedades civiles autorizadas para recibir donativos deducibles para fines de ISR, etc.
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¿Aplicación del Capital Constitutivo IMSS aún cuando empleado ya estaba afiliado por otro patrón?

¿Procede la determinación de un capital constitutivo para una empresa cuyo empleado que sufrió el riesgo de trabajo no estaba asegurado por el patrón a quien prestaba sus servicios al momento del siniestro, aún cuando estuviese afiliado por otro patrón?
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PTU ¿Quiénes no están obligados a repartir utilidades?

La legislación laboral exceptúa de esta obligación a determinadas personas, por lo que en estos casos, aunque se generara una base para efectuar un reparto a trabajadores, no se tendría la obligación legal de llevarlo a cabo.
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Después de la tempestad viene la Participación de los Trabajadores en las Utilidades

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Concluyó el plazo para la presentación de la contabilidad electrónica y la declaración anual de las personas físicas, ahora debemos enfocarnos en el pago de la Participación de los Trabajadores en las Utilidades, recordemos que a partir de este año se modifica la mecánica en la determinación del mismo.
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PRODECON obtiene que INFONAVIT revoque un crédito fiscal por aportaciones y/o amortizaciones ante su omisión de notificar al patrón el aviso para retención de descuentos al trabajador.

PRODECON obtiene, a través del procedimiento de Queja, que el INFONAVIT revoque un crédito fiscal por aportaciones y/o amortizaciones ante su omisión de notificar al patrón contribuyente el aviso para retención de descuentos al trabajador.
outsourcing subcontratacion

Condiciones y obligaciones del Outsourcing en México así como sus implicaciones en el ISR.

El outsourcing, en otras palabras, consiste en movilizar recursos hacia una empresa externa a través de un contrato. De esta forma, la compañía subcontratada desarrolla actividades en nombre de la primera. Por ejemplo: una firma que ofrece servicios de acceso a Internet puede subcontratar a otra para que realice las instalaciones.
salario minimo

A partir del 1 de Abril de 2015. Nuevo salario mínimo en área geográfica B

El salario mínimo general que aplicará a partir del 1º de abril del 2015 en el área geográfica “B” será de....
CFDI Nominas 400

Nuevas claves de percepciones en CFDi Nómina.

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El Sat ha actualizado el catálogo de percepciones para los recibos de nómina.
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Tutorial para la obtención de CFDI por pago de aportaciones al INFONAVIT

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Mecánica para la obtención del CFDI por pago de aportaciones al INFONAVIT
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¿Es posible compensar ante el IMSS las cantidades por pago de lo indebido?

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En múltiples oportunidades se presenta la situación de que el patrón realiza pagos indebidos o en exceso al IMSS, por lo que ante ello surge entonces la duda de cómo recuperar esas cantidades, si podrá obtenerse su devolución en efectivo o compensarse contra otros pagos, etc., por lo que a continuación se comenta lo referente a este procedimiento.
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IMSS: Tramitar la opinión de cumplimiento de obligaciones en materia de seguridad social.

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A fin de emitir la opinión de cumplimiento de obligaciones fiscales en materia de seguridad social, el IMSS revisará que el particular solicitante cumpla con lo siguiente:
felicidad feliz

RIF sin pago de impuestos durante 2015 y 50% en cuotas IMSS durante el 2015 y 2016- Todo es felicidad…

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El SAT lanzó ayer su comunicado de prensa para dar las buenas nuevas a este sector, bajo el lema de: El Gobierno Federal impulsa la formalidad y el crecimiento.