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Para retener a su personal, muchas empresas están buscando alternativas para ofrecerle mayores atractivos económicos. Una de ellas puede ser la aportación patronal a la cuenta individual que cada trabajador tiene en una AFORE.
Una estrategia de integración salarial para efectos del IMSS.
Esta guía nace por la inquietud de poder proporcionar al empresario una guía que de forma sencilla pueda conocer sus obligaciones en Seguridad Social. Esto se dio en una reunión periódica convocada por la PRODECON donde estuvo presente el IMSS y síndicos del contribuyente.
Los trabajadores dicen que es raquítico además de injusto el aumento al Salario Mínimo, porque sólo beneficia a aquéllos trabajadores que se encontraban en la ahora extinta área geográfica “B”; los actores políticos, dicen que no hay afectación económica para las empresas y los patrones saben que si habrá afectación económica para ellos, aunque muchos todavía no saben cuál.
En materia de retiro o disposición de los saldos que tienen los trabajadores en la cuenta del SAR, nos encontramos que para fines de Impuesto Sobre la Renta hay distintos tratamientos, dependiendo de si lo que se retira es el saldo total de la cuenta o si sólo se trata de un retiro parcial de dicho saldo.
Para tener en cuenta como empresario, debes conocer que todos aquellos conceptos o ayudas que no paguen el trabajo. Entre estos conceptos que no se agregan al Salario Diario Integrado son:
Esta facilidad administrativa que el Gobierno Federal otorga, por medio de un Decreto publicado el 08 de Abril de 2014 en el Diario Oficial de la Federación, es exclusiva para aquellas personas físicas que se encuentran a partir del ejercicio fiscal 2014 en el Régimen de Incorporación Fiscal (RIF), por lo que cualquier persona física en México quisiera acceder al RISS, se le tendría que aplicar los derechos y obligaciones fiscales que se han venido estudiando en el presente manual, la facilidad consiste en reducir el pago de las Cuotas Patronales del IMSS
Autor: Gabriel Aranda Zamacona Experto en seguridad social www.elnidodelseguro.com.mx Iniciativa de Reforma al Salario Base de Cotización del IMSS, ¿El inicio de la Reforma Fiscal Integral? Estimados amigos como sabemos en las últimas horas ha tomado bastante relevancia una iniciativa que fue presentada en el pleno de la Cámara de Diputados el pasado 19 de […]
Retiro del saldo de la Subcuenta de Vivienda 92 Lo podrás retirar cuando tengas: 1. 65 años o más, 2. Una resolución de pensión del IMSS por:
Condonación parcial del pago del impuesto predial en el DF. Se publica en la GODF tax.com.mx El 11 de enero, el gobierno del DF publicó en su gaceta oficial la Resolución de carácter general mediante la cual se condona parcialmente el pago del impuesto predial, el cual entra en vigor el 12 de enero de […]
Gabriel Aranda Zamacona * Experto en Seguridad Social Como sabrán tanto en los medios de comunicación como en las redes sociales, portales noticiosos, etc. Se dio cuenta de que el Dictamen de Iniciativa de Reformas a la Ley del INFONAVIT fue aprobado, puntualmente se los anunciamos hace unas semanas en estos artículos….. :arrow: Trabajadores con […]
La ayuda de desempleo que actualmente están ofreciendo algunas Afores como parte de su estrategia de “ventas” para que se afilien mas con ellos es una reforma a la Ley del Seguro social, realizada en la presente administración federal, publicada en el DOF el 26 de Mayo de 2009, esta fundamentalmente consiste en que las […]
Y hace un tiempo estuvimos hablando aquí mismo de las ilegalidades que comete el IMSS al determinar diferencias en el pago de cuotas para el sector de la construcción. Así como de la ilegalidad del “Aviso mediante el cual se dan a conocer los costos de mano de obra por metro cuadrado…” Bueno pues relativo […]
Interesante entrevista donde se tocaron puntos relativos a las aportaciones voluntarias al IMSS: Si terminó una relación laboral formal y cuenta al menos con 52 semanas de cotización acreditadas en el régimen obligatorio del IMSS en los últimos cinco años al momento de la baja, tiene el derecho de continuar voluntariamente en el mismo para […]
Lo peor que nos puede pasar en nuestra labor contable es sin duda la llegadas de LAS MULTAS :-? Pero peor es no saber desde antes a cuanto pudiese ascender una multa por una omisión nuestra (si es el caso) Así que mejor te dejo esta tabla donde puedes darte mas o menos una idea […]
