Platiquemos del proceso operativo de administración de nóminas y prestaciones con el fin de garantizar su pago oportuno al personal, de igual forma es responsable del cumplimiento de obligaciones fiscales, laborales y de Seguridad Social relacionadas con las nóminas.

Noviembre 2022. Agenda de Obligaciones Fiscales, Laborales y de Seguridad Social.

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Imprímela y que no “se te pasen” los tiempos de entrega ;)

El fenómeno de la “renuncia silenciosa”… No renuncian al trabajo, renuncian al jefe !!

Cuando los empleados, poco a poco dejan de dar su 100% a la organización hasta que alguna de las dos partes termina por renunciar.

Octubre 2022. Agenda de Obligaciones Fiscales, Laborales y de Seguridad Social.

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Imprímela y que no “se te pasen” los tiempos de entrega ;)

Nuevo factor de Salario Base de Cotización para IMSS. Muerte del 1.0452 SBC

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Ya le estamos "cantando las calmaditas" al factor de integración del 1.0452.... revisa aquí el nuevo factor que estaremos aplicando.

Mi mejor pensión IMSS. Charla gratuita.

Modificaciones en la Ley de Pensiones del IMSS¿Sabes que te depara 2023 en cuanto a tu pensión?¿Hay algún beneficio para los trabajadores que eligieron o se les aplica la ley 1997 para pensionarse?

Incapacidad IMSS: ¿Qué pasa si no la entrego al patrón?

Aquí te contamos en que le afecta al trabajador el no entregar los formatos IMSS a su patrón
No encuentra

12 días de vacaciones desde el primer año. ¿Reforma a la LFT ya aprobada?.

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El 20 de septiembre se publicó en la Gaceta del Senado una iniciativa de reforma laboral que pretende modificar los días de vacaciones de 6 a 12 durante el primer año de trabajo.
Mail buzon fiscal tributario

Video:💸 Créditos fiscales IMSS e INFONAVIT 💸 Por qué sucede y sus medios de defensa.

Evite la generación de créditos fiscales, haciéndo una revisión de los principales aspectos que generan estos créditos como son entre otros salarios y prestaciones, integración, afiliaciones, informaciones especiales como siroc y repse entre otros.

Septiembre 2022. Agenda de Obligaciones Fiscales, Laborales y de Seguridad Social.

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Imprímela y que no “se te pasen” los tiempos de entrega ;)

Salario Mínimo 2024. Se proyecta llegue a $260 pesos diarios.

Pasaría a 260 pesos en 2024; es decir, un aumento de 50.37% con relación a los 172.9 pesos vigentes. Este monto implica un salario mensual bruto aproximado de 7,800, en contraste con el salario mensual bruto de 5,187 pesos.

Se crea el IMSS-BIENESTAR. Decreto publicado en el DOF 31/Ago/2022

Tiene por objeto brindar a las personas sin afiliación a las instituciones de seguridad social atención integral gratuita médica y hospitalaria mediante el Modelo de Atención Integral a la Salud, del Instituto Mexicano del Seguro Social o, en su caso, el Modelo de Atención a la Salud para el Bienestar.

DOF: 23/08/2022 Se publica DECRETO: Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones. – Agárrense !!

ES NOTORIO que con la publicación de este decreto se afina la «maquinaria revisora» dando aún más poder a los inspectores laborales:

¿Ofreces trabajo más propinas? Aguas !!

Cuando en el ofrecimiento de trabajo el patrón reconoce el monto de las propinas, integran el salario base para el pago de cualquier indemnización o prestación, lo que hace innecesario analizar su verosimilitud.

Agosto 2022. Agenda de Obligaciones Fiscales, Laborales y de Seguridad Social.

Imprímela y que no “se te pasen” los tiempos de entrega ;)

NOM 037 STPS TELETRABAJO. Un tema de cumplimiento que recae exclusivamente en los patrones…

Se requieren las adecuaciones en materia de Seguridad Social, e incluso fiscales, que vengan a dar luz a los patrones y personas trabajadoras en estas condiciones; preocupa lo subjetivo del derecho a regresar al trabajo presencial por todos los gastos que esto implicaría.