suscripcion boletin

1
2
3
4
productos destacados 2025 2 01

ATENCIÓN: Esto podría interesarte:

⇩ Noticias más recientes: ⇩

NOTICIAS FISCALES
NOTICIAS RECURSOS HUMANOS
NOTICIAS CFDI
jornada laboral blog

Papel de trabajo para el cálculo de horas extraordinarias. La transición hacia la jornada de 40 horas

Este post ofrece un papel de trabajo práctico para calcular horas extraordinarias en el contexto de la nueva jornada laboral de 40 horas. Destaca herramientas claras y eficientes que facilitan el control preciso del tiempo extra, garantizando cumplimiento legal y optimización salarial. Su enfoque simplificado y adaptable es ideal para empresas que buscan implementar la transición sin complicaciones, mejorando la gestión y transparencia en el registro de horas.

materiaidad fecha cierta contratos sat express

Materialidad y fecha cierta. Porque cuando el SAT llega, el contrato en el cajón ya no alcanza…

/
0 Comentarios
Un contrato físico guardado sin validación digital pierde valor probatorio frente a las autoridades fiscales. Aprovecha las ventajas de utilizar mecanismos tecnológicos que garantizan autenticidad y resistencia a manipulaciones, asegurando seguridad jurídica y eficiencia en procesos legales. Esta práctica innovadora protege a contribuyentes frente a auditorías y contingencias fiscales, constituyendo un recurso imprescindible en el entorno fiscal actual.
codi pagos mexico obligatorio sat efectivo adios

¿Adiós al uso del efectivo en México? Qué es CoDi (y por qué no es nuevo). ¿Por qué se habla otra vez de este sistema de pagos? entérate aquí:

/
0 Comentarios
El proyecto busca que sea más fácil pagar con transferencias, tarjetas, QR y otros medios electrónicos. Plantea que federación, estados y municipios acepten pagos digitales en trámites y servicios, habiliten infraestructura, informen qué medios aceptan y prevean alternativas ante contingencias.
resico retencion IVA empresarial persona moral

Personas físicas RESICO: ¿siempre deben incluir retención de IVA en sus facturas?

/
0 Comentarios
En la práctica se ha generalizado la idea de que toda persona física que facture a una empresa debe trasladar IVA y, además, incluir la retención de dos terceras partes de dicho impuesto. Sin embargo, esta interpretación no es correcta.
paq economico blog

Paquete Económico 2027

/
0 Comentarios
Paquete Económico 2027 Dr. Francisco Javier Ramírez Hernández   javier@racell.mx Integrante…
testamento blog

Septiembre mes del testamento (Sucesión Mortis Causa)

/
0 Comentarios
Septiembre mes del testamento (Sucesión Mortis Causa) Dr. Francisco…
pymes blog

El contador público, socio estratégico en la gestión de riesgos financieros de las PYMES mexicanas

/
0 Comentarios
Su intervención como asesor debe orientarse a proporcionar un diagnóstico de riesgos financieros, diseñar controles internos y promover la educación financiera del propietario y de su equipo de trabajo.
registro cursos devoluciones compensaciones

Devoluciones y compensación de impuestos. Charla gratuita.

/
2 Comentarios
Devoluciones y compensación de impuestos.   Expositor: Lyssette…
facepalm Stress frustration accountant

Compensación universal de impuestos. Las consecuencias de su eliminación.

/
22 Comentarios
No podré compensar el IVA vs el ISR de sueldos y salarios y el ISR propio ya que el artículo 25 de la ley de ingresos de la federación en su fracción VI inciso a) menciona lo siguiente:
generalidad todos trabajo equipo

Los premios por puntualidad y asistencia no están sujetos al requisito de generalidad contemplado en la lisr.

/
1 Comentario
Derivado del incremento al doble del salario mínimo en la zona fronteriza norte, algunas empresas se han visto en la necesidad de revisar sus programas remunerativos y de incentivos laborales. Al respecto hemos afirmado que las prestaciones extralegales pueden modificarse según las normas fijadas en el documento que las contiene.
26 demo 024 1

Saldos a favor generados al 31 Diciembre 2018. ¡¡ Si opera Compensación Universal !!

/
2 Comentarios
Como se había prometido ya empezaron a salir las primeras reglas misceláneas para la aplicación de la compensación no universal con el anteproyecto a la 6ª modificación a la resolución miscelánea para el 2019.
Diapositiva1

SHCP + SAT: Estrategia fiscal contra el robo de combustibles.

El Servicio de Administración Tributaria (SAT) se suma a la…
mario rizo

Definiendo el rumbo y fijar los objetivos de 2019 para tu empresa familiar.

Un par de objetivos importantes pueden ser fomentar la unidad familiar y la rentabilidad de la empresa.
salario minimo descuento deudas

Implicaciones del nuevo Salario Mínimo en Frontera Norte. Sobre los descuentos.

/
3 Comentarios
A los trabajadores que perciben sólo el salario mínimo general NO SE LES DEBE DESCONTAR CANTIDAD ALGUNA.
jovenes trabajo

Programa Jóvenes Construyendo el Futuro. Se publica en el DOF.

/
3 Comentarios
Requisitos y documentación con la que deben cumplir los/las solicitantes:
inegi

Valor actual de la UMA según el INEGI.

/
5 Comentarios
Se publica la nueva UMA que estará vigente durante el presente ejercicio.
LEER BLOG COMPLETO